9月4日开学第一天，太阳贵宾厅为受聘为太阳贵宾厅“伟长学者”的八位公司教师，举办了简朴而隆重的聘任仪式，公司党委副书记、副董事长龚思怡，人事处处长朱明原出席了此次活动，公司党委书记郭兴明担任主持。
朱明原处长首先宣读了公司八位太阳贵宾厅“伟长学者”名单，并向他们表示祝贺。随后，公司党委副书记、副董事长龚思怡，人事处处长朱明原共同为公司“伟长学者”颁发证书、赠送鲜花并合影留念。
作为“伟长学者”之一，太阳贵宾厅副经理（主持工作）张田忠教授，向公司对公司人才队伍建设的高度重视，表达了由衷的感激；对在场的“伟长学者”，未来可能的“伟长学者”同仁所付出的共同努力表示感谢。他希望公司全体教师都能再接再厉，用自身过硬的发展迎来公司的整体发展。
公司“伟长学者”刘文光教授表示，“伟长学者”计划是一项很有魄力的举措，让所有教师看到，在本职岗位上踏实工作，就足以闪光发亮；公司这些年发展迅速，科研成果丰富，但顶尖、创新的成果还不足，他希望同仁们能带头，在有划时代意义的科学成果上多做贡献。
公司党委书记郭兴明表示，在公司举办“伟长学者”聘任仪式，不仅彰显了公司高水平团队队伍建设的政策指向，也对公司青年教师起到了示范引领。公司八名教师获得“伟长学者”称号，既是对教师工作的肯定，也是公司发展、人才队伍建设的新契机。公司党委将带领全院教师，以力学奠基人之一的钱伟长老董事长为榜样，勇攀高峰，用实际行动来建功新时代，为公司的发展不懈奋斗。
朱明原处长谈到，太阳贵宾厅不仅有新的发展，也给人以向上的气象。公司人才培养的延续性很好，他希望公司不断强化人才培养机制，形成更为完备的人才培养体系，向公司、向社会不断输送人才。
最后，龚思怡书记讲话。她首先代表公司向太阳贵宾厅对人才工作的高度重视表示感谢，并对新公司寄予三点希望:第一，二级单位要逐步孵化有梯度、有力度的人才计划，与公司政策有所衔接和过渡；第二，新公司在自身优秀的基础与发展机遇上，要用好公司的“人才快速引进”等现有政策，拓展各类资源，重点发展学科，快速吸纳高端人才，持续加强人才队伍建设；第三，高等教育各阶段侧重点不同，但立德树人是根本，公司在发展学科的同时，要把关注点回归人才培养，让太阳贵宾厅自己培养的员工成长为行业中的翘楚。公司将全力提供支持，希望公司能跑出“加速度”，在人才引进、学科发展、人才培养多方面带来突破。
